メディア・ハブ
締め切りに追われるジャーナリスト、インクルージョンにスポットライトを当てるコンテンツ制作者、メッセージの増幅を支援するパートナー......どのような方でも、必要なものを簡単に手に入れることができます。私たちの運動は世界的であり、私たちのストーリーは力強く、私たちの使命は大胆です。
1.はじめに
毎年私たちは、ニューロダイバーシティ・プライド・デイで、ニューロダイバーシティの心とその力を祝福しています。このイベントは、人間の認知の無限の多様性を称え、私たちの脳が処理し、学習し、私たちを取り巻く世界と関わるユニークな方法を尊重するものです。私たちは、神経学的な違いを欠陥としてではなく、私たちが共有する人間的経験を豊かにする自然なバリエーションとして受け入れている。私たちが ニューロダイバーシティ財団 ニューロダイバーシティ・プライド・デーを創設することである。
私たちの使命
私たちの使命は、ニューロダイバーシティが単に受け入れられるだけでなく、ノーマライズされる世界を築くお手伝いをすることです。私たちは、ニューロダイバーシティのある人々の心が見られ、耳を傾けられ、評価されるような文化的転換を推進しています。絶え間ないアドボカシー活動、大胆な啓蒙活動、そして包括的なコミュニティづくりを通して、私たちは、異なる考え方、感じ方、在り方が例外として扱われるのではなく、人間の多様性の豊かなタペストリーに欠かせない糸として扱われる未来のために戦います。
神経多様性とは何か?
ニューロダイバーシティとは、自閉症、ADHD、失読症、失行症などのような神経学的な違いは、ヒトゲノムの自然な変異であるという概念である。こうした認知の違いは、人間の思考や処理における自然な多様性を示すものであり、欠陥や障害、治すべき状態ではない。
心の働きが多数派(ニューロミノリティ)とは異なる人々は、「ニューロダイバージェンス」と自認することができる。ニューロダイバージェンスには、神経発達の違いと精神的健康状態の両方が含まれる。
神経多様性を人間の多様性の自然で貴重な形態として認識するとき、私たちは「欠陥モデル」から、異なる考え方、学習方法、世界経験の受容と評価にシフトする。神経多様性を祝福するとき、私たちはそれが世界にもたらすプラス面に目を向けることを選びます。
2.キャンペーン概要
違いを受け入れるニューロダイバーシティ・プライド・キャンペーン2025
Embracing Our Differencesキャンペーンは、ニューロダイバーシティ財団による通年活動で、2025年6月16日に8回目を迎えるニューロダイバーシティ・プライド・デーを頂点とするものです。この世界的で多チャンネル、多面的なキャンペーンは、認知度を高め、理解を促進し、社会のあらゆる分野における神経ダイバーシティの受容、自信、感謝を促進することを目的としています。
キャンペーン目標
神経多様なアイデンティティを祝う
神経多様者のユニークな長所、視点、貢献を強調する。仮面の必要性をなくし、神経異分野の人としてできる限り本物であること。
インクルージョンの推進
教育機関、職場、公共空間において、適切な配慮と受容を提唱する。多数派とは異なる考えを持つ人々を含め、すべての人にとって公平な社会を実現する。
コミュニティーの構築
ニューロダイバーシティの運動を強化するために、ニューロダイバーシティのある個人、家族、同盟者、組織間のつながりを作る。お互いに友達を作り、私たちは皆仲間であることを実感する。
政策変更を推進する
神経学的差異を認め、支援する制度改革を推し進める。ニューロダイバージェンスに基づく差別が、世界の進歩からも失われていることを示す日。
意識を高める
欠陥や障害の集合体ではなく、人間の多様性の自然な表現としての神経多様性について一般の人々を教育すること。残りの期間で、私たちを制限している時代遅れのスティグマと闘うこと。
自己受容をサポートする
自己受容と自己愛に向かう旅を支援するために、神経ダイバージェントの人々のためのイベント、活動、プロジェクト、機会を作る。
3.キーメッセージ
キャンペーン・ストーリー
については 数百万人の神経障害者 ワールドワイドで、 ノイローゼになりがちな世の中を生き抜くのは大変なことだ.彼らは、家庭、職場、学校など、あらゆる環境に、精神的な計算とエネルギー消費を加えて取り組まなければならない。これがニューロダイバージェントの日常生活である。
ニューロダイバレントな生き方は、多くの場合、より多くのことを要求する。 て, 戦略的 そして 強い.それは、自分の自然な処理方法と他者の期待との間で常に翻訳することを意味し、単純な相互作用でさえ、複雑な内的交渉を必要とすることがある。それは、ありのままの自分を覆い隠し、拒絶を経験し、差別や排除に直面することを意味する。ありのままの自分が受け入れられる未来を描くことが難しくなることもある。ニューロダイバレントな自分について、肯定的に考えることが難しくなります。
しかし、ニューロダイバレントな生活は、何百万人もの人々の認知的、感情的な経験に影響を与えるが、支援はしばしば、認識された「欠陥」を管理したり、適合を促したりすることに限定される。
そのため、多くのニューロダイバージェントが、本当の自分を隠すことにプレッシャーを感じています。NDプライドでは、ニューロダイバージェントとそのアライ、そしてニューロインクルーシブな団体を招待し、彼らの違いを祝福し、私たちの間にある神経学的な違いが、いかに世界をより美しい場所にしているかについて考えます。
今年のニューロダイバーシティ・プライド・デー、 本物の表現を神経多様性支援の中心に据えよう ニューロダイバージェンスであることを隠さなければならないと感じる世代が増える前に。神経ダイバージェンス体験の長所と課題についてオープンにし、私たち全員が属する、より受容的な社会のために必要な変化を始めましょう。違いを受け入れることで、私たち全員が自分の居場所となり、ありのままの自分でいられる社会。
キャンペーンのハッシュタグ
#神経多様性プライド そして #NDPride がメインキャンペーンのハッシュタグです。一般的な啓発ハッシュタグとともに、すべての投稿にこのハッシュタグをつけてください:
#Eニューロダイバーシティを受け入れる #ニューロダイバーシティ・プライド2025
2025年キャンペーン
キャンペーンの定義
神経多様性:社交性、学習、注意力、気分、その他の精神機能に関して、人間の脳には無限のバリエーションがある。
神経発達症:神経学的な発達や状態が非典型的な人を指す。この包括的なオプトイン用語は、"neurotypical "の反対語としてニューロダイバーシティ運動のカシアーヌによって作られた。
神経型:特に社交性、学習、注意力、気分、行動に関して。
マスキング:神経ダイバージェントが、周囲の社会環境に適合するために、神経型の行動を模倣する一方で、生まれつきの特性を隠したり抑えたりするプロセス。
神経多様性を肯定するサポート:個人を「正常化」しようとすることなく、神経学的な違いを認識し、尊重し、受け入れるアプローチ。
ニューロダイバレント・ライフ:神経型とは異なる神経タイプで世界をナビゲートする日々の経験。
キャンペーンのキャッチフレーズ:
私たちの神経多様性の違いを受け入れる!
このストラップラインは、このキャンペーンを貫くものである。神経学的な差異を社会が受け入れることと、神経ダイバージェントが本物の自分として生きるためのエンパワーメントという2つの焦点を強調している。
4.数字で見る神経の多様性
規模と影響を理解する
この「ニューロダイバーシティ・プライド・デー」に、私たちは、神経学的差異が世界中のニューロダイバーシティの人々の生活と幸福に及ぼす普及と影響について、人々に理解してもらいたいと考えています。
35%
不安の解消。
研究によると、マスキング行動を減らすことは、神経多様性のある人々の不安症状の35%減少と関連している。
50%
帰属意識が高まる。
地域社会受容プログラムに参加した50%以上のニューロダイバージェントが、帰属意識と社会的つながりの顕著な増加を経験している。
70%
参加することで精神的な幸福感が向上する。
受容を促進する取り組みに参加している神経ダイバージェントの70%以上が、生活全般の満足度が高く、精神的な幸福感が向上していると報告している。
30%
職場でより積極的に働く。
神経ダイバージェントであることを公表し、適切なサポートを受けた従業員は、30%職場により深く関与している。
5.キャンペーン資産
インパクトのあるニューロダイバーシティ・プライド・デーのキャンペーンには、まとまりのあるブランディングとパワフルなビジュアルが役立ちます。これらは主要なメッセージを後押しし、注目を集めるだけでなく、ニューロダイバーシティーのアイデンティティを祝い、受容を進めるというコミュニティの強い連帯感を築きます。
キャンペーンのビジュアル・アイデンティティは、常に取り入れるべきである:
ニューロダイバーシティ・プライド・ロゴ
インフィニティ・シンボルのリボンがたなびく凧は、NDプライドの公式ロゴです。特にソーシャルメディアへの投稿や活動ポスターなど、コンセプトと連動したキャンペーンを示すためにお使いください。
ニューリディバージェント・インフィニティ・シンボル
無限大のシンボルは、神経多様性を表すものとして広く認知され、受け入れられています。すべての資料の主要な視覚的要素として使用してください。
ボックスシャドウ
ぼかしやボタン、強調したい部分に使用する。
- ボーダー角丸10px
- ボーダーラインカラー: #000000
- ボックスシャドウ カラー: #000000
- ハイライト部分のパディング:
- 上下50px
- 左右50px
タイポグラフィ
すべての見出しとタイトルのフォントタイプはFira Sansです。
H2小見出し
H1見出し
H4サブタイトル
H3タイトル
本文はすべてPT Sans:
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使用規則:
H1:ページの大見出し - 1ページにつき最大1つのH1ヘッダー
H2:常にキャピタライズされ、H1見出しの上にのみ配置される。
H3:すべてのサブタイトルに使用されます。例えば、ブログ記事内のセクションのタイトルや、紹介文や呼びかけ文のタイトルなど。
H2: 常にキャパティライズされ、H3タイトルの上にのみ配置される。
ダウンロードとリソース
ダウンロードロゴ、バナー、NDプライドフラッグのデザイン。また、アクティビティ、イベント、参加、入会、ハッピーNDプライドイメージ、カントリーイメージなどを集めたメディアパックも作成しました。
学校向けリソース
ニューロダイバーシティ・プライド・デーに関するオンライン・スクールのレッスン。
ブランドカラー
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